Volg onze vacatures op X Stuur een open sollicitatie
Iedere dag nemen 33.500 leerlingen deel aan het onderwijs op één van onze 13 scholen met 44 locaties verspreid door heel Nederland. Met 4.300 collega’s dragen we dagelijks bij aan de ontwikkeling van jongeren in een belangrijke fase in hun leven. Wij zien het als onze opdracht om onze leerlingen maximaal voor te bereiden op hun toekomstige plek in de samenleving en werken intensief samen om het best denkbare onderwijs voor ze te realiseren! Wil jij hier ook aan bijdragen? Dat kan bijvoorbeeld als docent, leidinggevende of in een onderwijsondersteunende functie. Voor een loopbaan met betekenis vind je hier onze actuele onderwijs vacatures.
Ben jij een zelfstandige, nauwkeurige, flexibele initiatiefrijke technisch onderwijsassistent en wil je werken op onze fijne school in Oss? Dan is deze vacature iets voor jou!
Als technisch onderwijsassistent (TOA) ben je de rechterhand van onze scheikunde-sectie. Je bereidt practica voor die door onze leerlingen uitgevoerd moeten worden en bent ook ondersteunend in de uitvoering hierin. Je draagt zorg voor de materialen en zorgt dat de voorraden op peil zijn. Je vormt een team met de andere TOA's (natuurkunde en biologie). Ook bij deze vakken kun je ingezet worden, maar het scheikunde-lab is je hoofdwerkplek.
Met ruim 4.600 leerlingen en 600 collega’s is Het Hooghuis de enige brede scholengroep in Oss en omgeving. Wij bieden een breed scala aan onderwijstypen: praktijkonderwijs, vmbo, havo, atheneum en gymnasium. Het Hooghuis is een inspiratiebron, met de missie om jongeren een voorsprong te geven in de wereld van morgen.
Jij ontwerpt dynamisch en innovatief onderwijs dat direct inspeelt op de leer- en ontwikkelvragen van onze leerlingen. Daarnaast speel je een rol in hun persoonlijke ontwikkeling en digitale vaardigheden. Door een veilig en open leerklimaat te creëren, waarin respect en ruimte voor persoonlijke groei centraal staan, draag je bij aan het succes van zowel leerlingen als docenten. Met de vijf V’s – Verbinding, Vertrouwen, Vrijheid, Verantwoordelijkheid en Verantwoording – geven we leerlingen alle kansen om uit te groeien tot zelfbewuste, gelukkige mensen.
Bij Het Hooghuis leren we van en met elkaar en geef jij samen met je collega’s kleur aan ons onderwijs. Meer informatie over de school en onze locaties? klik hier.
Op het Titus Brandsmalyceum (havo/vwo) mag iedere leerling zichzelf zijn. We geloven dat verschillen in inzichten en passies onze school versterken. Daarom leggen we de nadruk op het ontwikkelen van vaardigheden zoals samenwerken, probleemoplossend denken en leiderschap. Onze gymnasium, atheneum en havo-vwo Masterclasses en Expeditie-onderwijs geven onze leerlingen een voorsprong in de wereld van morgen. Een goede relatie met onze leerlingen is voorwaardelijk voor het leveren van prestaties. Dat dat werkt, zie je aan de fijne sfeer én aan de vele leerlingen die met glans hun diploma halen.
Meer informatie over de school en onze locaties? Klik hier.
Wij bieden een baan van 0,88 fte. Je krijgt in eerste instantie een contract voor bepaalde tijd van 1 februari 2025 voor de duur van 12 maanden. Gaat het goed, dan zetten we het contract om naar een vaste aanstelling en je ontvangt een passend salaris vanuit de CAO VO; Maximaal 3.588,- euro bruto per maand bij een volledige baan (schaal 7).
Bij Carmel kun je rekenen op goede arbeidsvoorwaarden op basis van de CAO VO zoals bijvoorbeeld 8,33% eindejaarsuitkering (volledige 13e maand), 8% vakantietoeslag, een goede pensioenregeling en tegemoetkoming in de reiskosten woon- werkverkeer. Daarnaast bouw je bij een 40-urige werkweek, jaarlijks tot wel 426 verlofuren op. Dit zijn ruim 53 vakantiedagen, inclusief de verplichte vrije dagen en feestdagen.
Heb je interesse in deze functie? Solliciteer dan via de sollicitatiebutton. Heb je interesse maar toch nog een vraag? Bel of mail dan naar Harold de Leeuw bereikbaar via het telefoonnummer van school (0412-224180) of per mail via h.deleeuw@hethooghuis.nl.
Sollicitaties zijn welkom tot zondag 1 december 2024. De sollicitatiegesprekken vinden plaats in de week van 9 december 2024.
Wij werven onze nieuwe collega graag zelf, acquisitie stellen wij niet op prijs.
Volg onze vacatures op Twitter Stuur een open sollicitatie