Volg onze vacatures op Twitter Stuur een open sollicitatie
Iedere dag nemen ruim 33.500 leerlingen deel aan het onderwijs op één van onze 13 scholen met 45 locaties verspreid door heel Nederland. Met circa 4.200 collega’s dragen we iedere dag bij aan de ontwikkeling van jongeren in een belangrijke fase in hun leven. Wij zien het als onze opdracht om onze leerlingen maximaal voor te bereiden op hun toekomstige plek in de samenleving en werken intensief samen om het best denkbare onderwijs voor ze te realiseren! Wil jij hier ook aan bijdragen? Dat kan bijvoorbeeld als docent, leidinggevende of in een onderwijsondersteunende functie. Voor een loopbaan met betekenis vind je hier onze actuele onderwijs vacatures.
Wij zoeken vier enthousiaste facilitair medewerkers voor vier locaties In Oss. We bieden banen aan met uitzicht op een vast contract. Ben jij diegene die wij zoeken? Laat snel van je horen door te solliciteren!
“Goedemorgen”, zeg jij iedere dag bij binnenkomst van de leerlingen. Jij geniet van de omgang met jongeren. Jij ként ze als geen ander. Je spreekt onze leerlingen aan op ongewenst gedrag. Ook kunnen leerlingen bij jou terecht met vragen, een luisterend oor en af en toe een dolletje. Je laat je niet gek maken, leerlingen weten wat zij aan jou hebben. De school is jouw werkterrein.
Een greep uit de werkzaamheden die op jouw to-do-lijstje kunnen staan:
Met ruim 4.500 leerlingen en ongeveer 585 collega’s is Het Hooghuis de enige brede scholengroep in Oss en omgeving. Verdeeld over zes scholen vind je hier alle typen onderwijs: praktijkonderwijs, vmbo, havo, atheneum en gymnasium. Maar dat is lang niet alles wat we in huis hebben.
Het Hooghuis kleurt je leven. Het is een inspiratiebron, met de gedrevenheid om jongeren een voorsprong te geven in de wereld van morgen. En daar kom jij in beeld. Jij ontwerpt dynamisch en innovatief onderwijs, als antwoord op de leer- en ontwikkelvragen van onze leerlingen. Digitale vaardigheid is hierbij niet meer weg te denken. Je hebt niet alleen aandacht voor de leerprestaties van onze leerlingen, maar ook voor socialisatie en de vorming van hun persoonlijkheid. Je creëert een veilig en open leerklimaat waarin docenten en leerlingen respectvol met elkaar omgaan en beiden alle ruimte krijgen om zichzelf te zijn.
Jij coacht, inspireert, werkt samen en laat samenwerken. Hierbij bouw je vol overtuiging op onze vijf V’s: Verbinding, Vertrouwen, Vrijheid, Verantwoordelijkheid en Verantwoording. Waarom? Omdat het je voldoening geeft om jongeren te helpen uitgroeien tot zelfbewuste en gelukkige mensen.
Bij Het Hooghuis leren we met én van elkaar. Samen met je collega’s geef jij kleur aan ons onderwijs.
Het woord ‘samen’ typeert locatie ZuidWest. Hier is ruimte voor aandacht, begeleiding en intensief contact. Leerlingen krijgen volop gelegenheid om te onderzoeken wat ze leuk vinden en waar ze goed in zijn. Wij gaan samen met onze leerlingen op zoek naar hun talent. Met onze praktijklessen – we bieden keuze uit 7 beroepsprofielen – wordt leren levensecht en worden talenten zichtbaar binnen een contextrijke omgeving. Docenten zijn nieuwsgierig naar hun leerlingen: wie zijn ze, wat maakt dat ze zich goed in hun vel voelen? Leerlingen coachen in hun keuzes waar ze energie van krijgen, op het niveau dat past bij hun mogelijkheden, dat is mooi! Op ZuidWest leren en werken we samen aan een kansrijke toekomst. Op ZuidWest vind je de leerwegen vmbo-b en vmbo-k.
Wil je meer informatie over de school en onze locaties, klik hier.
Het Mondriaan College leert haar leerlingen vaardigheden waarmee ze in de wereld vooruit kunnen. Op deze Hooghuis-locatie, waar de opleidingen mavo en havo zijn gevestigd, is de sfeer goed en voelen leerlingen zich veilig en gehoord. Met de mogelijkheid van een tweejarige brugklasperiode, krijgen zij ruim de tijd om te ontdekken waar hun talenten liggen en te kiezen voor een onderwijsniveau dat bij hen past. Omdat het niet alléén maar gaat om succesvol leren en presteren, is er volop aandacht voor creativiteit, presentatievaardigheden en doe-dagen. Cambridge English brengt een internationale toekomst dichterbij en als ‘Vecon Business School’ bieden we ondernemende leerlingen een vliegende start. Op het Mondriaan College helpen we de leerlingen groeien op volle snelheid. We denken in mogelijkheden en we zien kansen, zie jij dat ook?
Op onze havo/vwo-locatie Titus Brandsmalyceum mag iedere leerling zichzelf zijn. Juist de verschillende inzichten en passies zijn de motor van onze school. Wij willen ontdekken wie onze leerlingen zijn en wat hen bezighoudt. Het TBL legt de nadruk op vaardigheden zoals samenwerken, oplossingen bedenken, je flexibel opstellen, omgaan met cultuur en culturen, leiderschap tonen en weerbaar zijn. We zijn trots op onze gymnasiumopleiding, de Masterclasses en het havo/vwo Expeditie-onderwijs, die eraan bijdragen dat onze jongeren een voorsprong hebben in de wereld van morgen. Een goede relatie met onze leerlingen is voorwaardelijk voor het leveren van prestaties. Dat dat werkt, zie je aan de fijne sfeer én aan de vele leerlingen die met glans hun diploma halen. Op het Titus Brandsmalyceum leren we met én van elkaar.
Wij bieden je een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd (m.u.v. de vacature voor locatie Mondriaan i.v.m. ziektevervanging) voor de duur van het lopende schooljaar, welke bij een goede beoordeling kan worden omgezet naar een vaste aanstelling. We verwelkomen onze nieuwe collega's graag zo snel mogelijk. Je ontvangt een passend salaris vanuit de CAO VO; Maximaal € 2.692,- euro bruto per maand bij een volledige baan (schaal 4).
We zoeken vier nieuwe collega's verdeeld over 4 afzonderlijke locaties en de locaties zijn niet te combineren:
Bij Carmel kun je rekenen op goede arbeidsvoorwaarden op basis van de CAO VO zoals bijvoorbeeld 8,33% eindejaarsuitkering (volledige 13e maand), 8% vakantietoeslag, een goede pensioenregeling en tegemoetkoming in de reiskosten woon- werkverkeer.
Heb je interesse in deze functie? Solliciteer dan via de sollicitatiebutton. Heb je interesse maar toch nog een vraag? Bel of mail dan naar Ando Bast, bereikbaar op 0412 - 224 160 of per mail a.bast@hethooghuis.nl.
(Let op: sollicitaties die binnen komen via dit mailadres worden niet in behandeling genomen, solliciteren doe je via de button ‘solliciteren’.)
Wij werven onze nieuwe collega graag zelf, acquisitie stellen wij niet op prijs.